Vacature Doktersassistent | Polikliniek assistent Anesthesiologie

Functie

Als Doktersassistent | Polikliniek assistent Anesthesiologie werk je voor de preoperatieve polikliniek en het pijnbehandelcentrum. Je ondersteunt en coördineert de spreekuren op de polikliniek. Wil jij graag een bijdrage leveren aan de verdere ontwikkeling van de polikliniek? Dan maken we graag kennis met je! 

Naast het coördineren en ondersteunen van de spreekuren, voer je ook voorbereidende handelingen uit bij de patiënt vooraf aan het consult. Denk hierbij onder andere aan het meten van de vitale functies. In het pijnbehandelcentrum ondersteun je bij pijninterventies. Deze combinatie van taken op de polikliniek en in het pijnbehandelcentrum, geeft je variatie in jouw werk. 

Overige taken en verantwoordelijkheden

• Verzorgen van bloedafname en overige werkzaamheden op de prikpost van het poliplein.
• Verrichten van administratieve werkzaamheden (postbus en callcenter).
• Werkbegeleiding en deskundigheidsbevordering.
• Inzet op een aandachtsgebied, bijvoorbeeld kwaliteit & veiligheid.  
• Telefonische triage en persoonlijke begeleiding van patiënten.
• Ontwikkelingen of problemen binnen en buiten jouw eigen werkeenheid signaleer en analyseer je.
• Bijdragen aan een goede werksfeer.

Werkplek

Op de polikliniek Anesthesiologie komen patiënten vanuit alle specialismen in het ziekenhuis, die een behandeling, onderzoek of operatie zullen ondergaan waarbij anesthesie (verdoving of narcose) noodzakelijk is. 

We werken in een hecht team met medewerkers patiëntenadministratie, doktersassistenten, verpleegkundigen, physician assistents en anesthesiologen, aan hoog complexe zorg. Onderling hebben we goed en laagdrempoelig contact en overleg. 

Anesthesiologie voert diensten uit voor alle chirurgische specialismen en er is ook een nauwe samenwerking met de collega's van de overige specialismen op het poliplein. Je werkt voor de preoperatieve polikliniek en het pijnbehandelcentrum.

Het Radboudumc
Onze missie is: to have a significant impact on health and healthcare. We willen vooroplopen bij de ontwikkeling van duurzame zorg: zorg die mens en milieu zo gezond mogelijk houdt, zinnig en betaalbaar is, en liever voorkomt dan geneest. Zorg die er ook nog is voor de kinderen van onze kinderen. Dat doen we in alle drie onze kerntaken: zorg, onderwijs en onderzoek. We werken innovatief, persoonsgericht en samen met anderen in netwerken.

Profiel

Je bent een dienstverlenende en klantvriendelijke doktersassistent. Schakelen tussen verschillende werkplekken en de diversiteit aan werkzaamheden is voor jou geen enkel probleem. Je bent stressbestendig en in staat om prioriteiten te stellen in een dynamische omgeving. Ook ben je proactief en je zoekt de samenwerking actief op. Daarnaast beschik je over je zelfmanagement en ben je accuraat en zorgvuldig.

Verder herken je jezelf in onderstaand profiel:

• Mbo gediplomeerd niveau 4. Of je bent in het bezit van een bachelor geneeskunde en hebt wachttijd tot jouw coschappen.
• 24 tot 32 uur per week, maandag t/m vrijdag beschikbaar. 
• Communicatief vaardig in contact met patiënten, familie en collega's.

Arbeids­voorwaarden

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We gaan voor de beste zorg, onderwijs en onderzoek. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Als werkgever vinden we het belangrijk dat medewerkers binnen alle levensfasen vitaal en met plezier aan het werk zijn. Dit in een gezonde en veilige omgeving. Onze arbeidsvoorwaarden mogen er ook zijn. Zo kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.504 en € 3.486 (schaal 5M) bij een fulltime dienstverband (36 uur per week). Ook krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en, als dat voor je functie geldt, een onregelmatigheidstoelage van 47% tot 72%.
• 176 vakantie-uren per jaar op basis van een 36-urige werkweek. 

En er is nog meer..

• Een keuzemodel arbeidsvoorwaarden waardoor je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen behoefte inzet. Zo kun je met je brutoloon extra vakantie-uren of mantelzorgverlofuren kopen. Of je kunt bijvoorbeeld je bruto eindejaarsuitkering inzetten voor de aanschaf van een fiets, waardoor je minder belasting betaalt.
• Volop kansen om je te ontwikkelen. Zo kun je via onze online leeromgeving uiteenlopende trainingen en opleidingen volgen. 
• Veel aandacht voor je welzijn en vitaliteit. Denk bij voorbeeld aan:
  • Tijd sparen voor balansverlof. 
  • Voor €27,05 per maand (ipv €41) 5 dagen per maand onbeperkt deelnemen aan het activiteitenaanbod en gebruikmaken van alle faciliteiten van het Radboud Sport & Cultuur.
  • Healthy professionals-programma waarin je leert om goed met je energie om te gaan. 
  • Bedrijfsopvangteam en een persoonlijke coach als je een ingrijpende gebeurtenis meemaakt.
  • Financieel gunstig minder werken via een generatieregeling als je de AOW-leeftijd nadert.
• Ondersteuning in een goede werk-privébalans in alle fasen van je leven. Denk aan:
  • Advies en trainingen over bijvoorbeeld ‘Millennialdilemma’s’ en ‘Je loopbaan na je 57ste’.
  • Activiteiten bij ons eigen centrum voor mindfulness.
  • Mantelzorgspreekuren voor als je vragen hebt over het combineren van je werk en zorgtaken thuis.
• Naast het wettelijke zwangerschaps- en bevallingsverlof, biedt het Radboudumc 26 weken ouderschapsverlof, waarvan 9 weken betaald. Daarnaast kun je als partner maximaal 5 weken aanvullend geboorteverlof opnemen. Tijdens het aanvullend geboorteverlof en ouderschapsverlof vullen we de uitkering van het UWV aan tot 100% van je loon.
• Draag je werkkleding van het Radboudumc en moet je je hiervoor buiten werktijd in het ziekenhuis omkleden? Dan ontvang je, als dat voor je functie geldt, een omkleedtoelage van € 80,- bruto per maand (bij een fulltime dienstverband).
• Pensioenopbouw bij het ABP Pensioenfonds. Het Radboudumc betaalt 70% van de pensioenpremie. 
• Korting op de aanvullende pakketten van twee collectieve zorgverzekeringen én op tien andere verzekeringen; van woonhuis- tot rechtsbijstandsverzekering.
• Een tegemoetkoming in je reiskosten woon-werkverkeer van € 0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis. Kom je met het OV naar je werk? Dan vergoeden we de OV-kosten volledig (2e klasse). En werk je regelmatig thuis? Dan krijg je een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag.

Sollicitatie­procedure

Denk jij verder voor onze patiënten én de zorg in de toekomst? Solliciteer vóór 17 maart 2025. We nemen daarna snel contact met je op. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 1 april 2025. Fijn als je hier alvast rekening mee houdt.

Goed om te weten

• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.  
• Op onze website vind je uitgebreide informatie over onze sollicitatieprocedure en de veelgestelde vragen.  
• Word jij onze nieuwe collega? Dan krijg je de tijd en ruimte om je functie, werkplek en collega’s goed te leren kennen. Een introductiedag voor alle nieuwe collega’s is een vast onderdeel van je inwerkprogramma.   

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél.

Contact

Benieuwd of deze functie bij je past? Of hoe het is om bij het Radboudumc te werken? Bel, Whatsapp of mail dan met Vera de Kleijnen, operationeel manager, via 06 50 19 00 23. Voor solliciteren gebruik de knop ‘solliciteer’.