Vacature Doktersassistent | Polikliniek assistent Verloskunde en Gynaecologie

Functie

Voor onze polikliniek verloskunde en gynaecologie zijn wij op zoek naar een enthousiaste polikliniek assistent. Op onze polikliniek hoef jij je nooit te vervelen! Het werk is uitdagend en zeer afwisselend. Je komt te werken in een betrokken team op een dynamische afdeling waar we samenwerken met veel energie en toewijding. Kom jij ons team versterken?

Je maakt deel uit van een multidisciplinair team van artsen, verpleegkundigen, polikliniek assistenten en administratief medewerkers waarbij persoonsgerichte zorg het uitgangspunt is. Je werkt op verschillende werkplekken voor de pijlers: benigne gynaecologie, gynaecologische oncologie, verloskunde en voortplantingsgeneeskunde. Je functie bestaat uit een veelzijdigheid aan taken op het gebied van patiëntenzorg en administratie. Je bent het gezicht van de polikliniek en maakt daarmee het verschil voor onze patiënten!

Taken en verantwoordelijkheden

• Als polikliniek assistent verzorg je de coördinatie van de spreekuren en bied je ondersteuning aan de diverse spreekuren, waarbij je zorgt voor een goede voorbereiding van de spreekuren en het klaarzetten van apparatuur en materialen. Je ontvangt en begeleidt de patiënten en assisteert de spreekuurhouders door het uitvoeren van voorgeschreven handelingen, zoals het uitvoeren van CTG’s, bloedprikken. Daarnaast ondersteun je zorgverleners op de zelfstandige behandelkamer.
• Je hebt een belangrijke rol in de voorlichting van patiënten in de verschillende fases van de zwangerschap en je geeft voorlichting voor de verschillende behandelingen en operaties.
• Tevens leer je vanuit opgedane kennis en inzichten als (dag)coördinator de vraag vanuit de spreekkamers te coördineren en je collega’s hierop aan te sturen. Je participeert ook in het administratieve team. Hierbij beman je onder andere de spoedtelefoon, waarop vragen vanuit de 1ste en 2e lijn binnenkomen, waarop jij adequaat en snel moet kunnen anticiperen. 
• Je bent verantwoordelijk voor één of meerdere aandachtsvelden, zoals o.a. PAM (preventiemedewerker ARBO & Milieu), werkbegeleidin en EPIC (elektronisch patiëntendossier). Je bent creatief in het oplossen van knelpunten in de dagelijkse werkzaamheden, ook buiten je gebruikelijke takenpakket om.
• Je hebt een belangrijke rol in de geboden kwaliteit op de polikliniek. Je signaleert en meldt knelpunten, volgt bij- en nascholing en participeert in werkgroepen.
• Je werkt nieuwe collega’s in en begeleidt studenten en stagiaires. Als beroepsbeoefenaar hou je nieuwe ontwikkelingen bij. Binnen het team is er een gezamenlijke verantwoordelijkheid voor alle werkprocessen, wat een flexibele inzet vraagt.

Werkplek

De polikliniek Verloskunde & Gynaecologie ondersteunt de 4 pijlers van het specialisme Gynaecologie: Complexe Benigne Gynaecologie, Gynaecologische Oncologie, Verloskunde (waarvan ook de prenatale diagnostiek een onderdeel is) en Voortplantingsgeneeskunde. De polikliniek Verloskunde en Gynaecologie levert zorg aan vrouwen in alle leeftijdsfasen.

Verloskunde richt zich op de zorg voor, tijdens en na de bevalling. Complexe- en Uro Gynaecologie biedt diagnostiek, behandeling en advies bij het optreden van gynaecologische klachten en aandoeningen met als speerpunten bekkenbodemproblematiek en endometriose. Gynaecologische oncologie richt zich op de multidisciplinaire zorg voor vrouwen met (mogelijke) kanker aan de geslachtsorganen.

Het verpleegkundig team van de polikliniek bestaat uit 6 verpleegkundigen, 13 polikliniek assistentes en een zorghulp. Het administratieve team van de polikliniek bestaat uit 13 medewerksters. Je komt te werken in een betrokken team op een dynamische afdeling waar we samenwerken met veel energie en toewijding.

Het Radboudumc
Onze missie is: to have a significant impact on health and healthcare. We willen vooroplopen bij de ontwikkeling van duurzame zorg: zorg die mens en milieu zo gezond mogelijk houdt, zinnig en betaalbaar is, en liever voorkomt dan geneest. Zorg die er ook nog is voor de kinderen van onze kinderen. Dat doen we in alle drie onze kerntaken: zorg, onderwijs en onderzoek. We werken innovatief, persoonsgericht en samen met anderen in netwerken.

Profiel

Je bent een gediplomeerd doktersassistent die communicatief sterk is en moeiteloos schakelt tussen de verschillende werkplekken en in de diversiteit aan werkzaamheden. In een hectische en dynamische omgeving weet je je goed staande te houden en veranderprocessen zie je als een uitdaging. Je stelt prioriteiten en houdt het overzicht. Je bent zorgvuldig en denkt in mogelijkheden.

Je vindt het fijn om in een team samen te werken en draagt op een positief kritische manier bij aan het nog beter worden, met elkaar. Ook vind je het leuk om jezelf te ontwikkelen, scholingen te volgen en deel te nemen aan werkgroepen. Bovendien heb je een uitstekende mondelinge en schriftelijke beheersing van de Nederlandse taal.

Arbeids­voorwaarden

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We gaan voor de beste zorg, onderwijs en onderzoek. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Als werkgever vinden we het belangrijk dat medewerkers binnen alle levensfasen vitaal en met plezier aan het werk zijn. Dit in een gezonde en veilige omgeving. Onze arbeidsvoorwaarden mogen er ook zijn. Zo kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.574 en € 3.411 (schaal 5) bij een fulltime dienstverband (36 uur per week). Ook krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en, als dat voor je functie geldt, een onregelmatigheidstoelage van 47% tot 72%.
• 176 vakantie-uren per jaar op basis van een 36-urige werkweek. 

En er is nog meer..

• Een keuzemodel arbeidsvoorwaarden waardoor je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen behoefte inzet. Zo kun je met je brutoloon extra vakantie-uren of mantelzorgverlofuren kopen. Of je kunt bijvoorbeeld je bruto eindejaarsuitkering inzetten voor de aanschaf van een fiets, waardoor je minder belasting betaalt.
• Volop kansen om je te ontwikkelen. Zo kun je via onze online leeromgeving uiteenlopende trainingen en opleidingen volgen. 
• Veel aandacht voor je welzijn en vitaliteit. Denk bij voorbeeld aan:
  • Tijd sparen voor balansverlof. 
  • Voor €27,05 per maand (ipv €41) 5 dagen per maand onbeperkt deelnemen aan het activiteitenaanbod en gebruikmaken van alle faciliteiten van het Radboud Sport & Cultuur.
  • Healthy professionals-programma waarin je leert om goed met je energie om te gaan. 
  • Bedrijfsopvangteam en een persoonlijke coach als je een ingrijpende gebeurtenis meemaakt.
  • Financieel gunstig minder werken via een generatieregeling als je de AOW-leeftijd nadert.
• Ondersteuning in een goede werk-privébalans in alle fasen van je leven. Denk aan:
  • Advies en trainingen over bijvoorbeeld ‘Millennialdilemma’s’ en ‘Je loopbaan na je 57ste’.
  • Activiteiten bij ons eigen centrum voor mindfulness.
  • Mantelzorgspreekuren voor als je vragen hebt over het combineren van je werk en zorgtaken thuis.
• Naast het wettelijke zwangerschaps- en bevallingsverlof, biedt het Radboudumc 26 weken ouderschapsverlof, waarvan 9 weken betaald. Daarnaast kun je als partner maximaal 5 weken aanvullend geboorteverlof opnemen. Tijdens het aanvullend geboorteverlof en ouderschapsverlof vullen we de uitkering van het UWV aan tot 100% van je loon.
• Draag je werkkleding van het Radboudumc en moet je je hiervoor buiten werktijd in het ziekenhuis omkleden? Dan ontvang je, als dat voor je functie geldt, een omkleedtoelage van € 80,- bruto per maand (bij een fulltime dienstverband).
• Pensioenopbouw bij het ABP Pensioenfonds. Het Radboudumc betaalt 70% van de pensioenpremie. 
• Korting op de aanvullende pakketten van twee collectieve zorgverzekeringen én op tien andere verzekeringen; van woonhuis- tot rechtsbijstandsverzekering.
• Een tegemoetkoming in je reiskosten woon-werkverkeer van € 0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis. Kom je met het OV naar je werk? Dan vergoeden we de OV-kosten volledig (2e klasse). En werk je regelmatig thuis? Dan krijg je een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag.

Sollicitatie­procedure

Denk jij verder voor onze patiënten én de zorg in de toekomst? Solliciteer vóór 12 februari 2025. We nemen daarna snel contact met je op. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 18 februari 2025 in de ochtend. Fijn als je hier alvast rekening mee houdt. 

Goed om te weten

• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.  
• Op onze website vind je uitgebreide informatie over onze sollicitatieprocedure en de veelgestelde vragen.  
• Word jij onze nieuwe collega? Dan krijg je de tijd en ruimte om je functie, werkplek en collega’s goed te leren kennen. Een introductiedag voor alle nieuwe collega’s is een vast onderdeel van je inwerkprogramma.   

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél.

Contact

Benieuwd of deze functie bij je past? Of hoe het is om bij het Radboudumc te werken? Bel of mail dan met Monique van den Tooren, operationeel manager polikliniek Verloskunde & Gynaecologie via (024) 361 47 91. Voor solliciteren gebruik de knop ‘solliciteer’.