Vacature (Arts) onderzoeker | promovendus 'Verbetering van screening voor baarmoederhalskanker'

Functie

Ben jij de enthousiaste (arts) onderzoeker die komt werken op onze afdeling Verloskunde en Gynaecologie en onderzoek komt doen binnen de pijler Gynaecologische Oncologie in samenwerking met Predica Diagnostics b.v.? We maken graag kennis met je!

Wat ga je onderzoeken?
Het huidige bevolkingsonderzoek voor baarmoederhalskanker (HPV test en PAP test) heeft een lage specificiteit. Van de 10% HPV-positieve vrouwen is minder dan 0.5% at risk voor een (pre)maligniteit. De pijler gynaecologische oncologie werkt nauw samen met het bedrijf Predica Diagnostics. Dit bedrijf heeft een test in ontwikkeling (CervicaDX) die beter onderscheid kan maken tussen ernstige en minder ernstige HPV infecties. Doel van het onderzoek is deze test verder te verbeteren, door het combineren van vaginale bacteriosis met de CervicaDX test. Hiermee kunnen mogelijk onnodige verwijzingen uit het bevolkingsonderzoek naar baarmoederhalskanker voorkomen en kosten gereduceerd worden. 

Wat ga je doen? 
Je werkzaamheden als (arts-)onderzoeker zullen voornamelijk bestaan uit patiënten voorlichten en het verzamelen van weefsel en uitstrijkjes bij de colposcopie. Daarnaast verricht je literatuuronderzoek en onderzoek vanuit de database die nu reeds wordt gevuld. Ook beschrijf je de uitkomsten. De bevindingen van je onderzoek verwerk je tot artikelen en presenteer je op congressen. 

Je werkt bij de afdeling Gynaecologie aan dit 18 maanden durende onderzoeksproject (eventueel te verlengen met een jaar). Dit zou kunnen resulteren in een promotietraject. Voor deze functie geldt een parttime onderzoek-contract voor 0.5 of 0.6 fte. Voor het onderzoek is 18 maanden subsidie beschikbaar. 

Werkplek

Het onderzoek vindt plaats op de afdeling Gynaecologie en Verloskunde, binnen de pijler gynaecologische oncologie van het Radboudumc. De pijler bestaat uit 6 gynaeologisch oncologen, 3 verpleegkundigspecialisten en meer dan 10 onderzoekers die werken aan (promotie) onderzoek. Het is een open en opgewekt team, met veel ruimte voor je eigen ontplooiing als onderzoeker en veel ruimte voor eigen initiatief. 

Het Radboudumc
Welkom bij het Radboudumc, waar onze onderzoeksgroepen streven naar innovatieve oplossingen die impact hebben op de gezondheid en gezondheidszorg. We dagen de status quo uit om huidige en toekomstige gezondheidsuitdagingen te overwinnen. Ons doel is om de toekomst van de gezondheidszorg te vormen voor de komende generaties. Onze focus ligt op preventie, duurzaamheid en betekenisvolle zorg, die we bereiken door onze diepgaande kennis van ziektemechanismen, klinische wetenschap, volksgezondheidsonderzoek, medische technologie en gegevenswetenschap. Onze benadering is gericht op doorbraken die de gepersonaliseerde gezondheidszorg en de volksgezondheid daadwerkelijk kunnen verbeteren.

Bij het Radboudumc biedt een uitgebreid scala aan onderzoeksprogramma's het kompas voor onze onderzoeksinspanningen. Elk programma heeft een duidelijk doel, waarbij samenwerking binnen en buiten onze organisatie zeer wordt gewaardeerd. We integreren zorg, onderwijs en onderzoek in samenwerking met onze patiënten om ervoor te zorgen dat onze onderzoeksprogramma's een significante impact hebben op de gezondheid en gezondheidszorg. We nodigen je uit om deel te nemen aan onze missie om een gezonde toekomst voor iedereen te creëren. 

Profiel

Je hebt een afgeronde opleiding tot basisarts, gezondheidswetenschappen of een vergelijkbare opleiding. Daarbij beschik je over goede communicatieve- en sociale vaardigheden. Je hebt een collegiale en leergierige werkhouding.

Arbeids­voorwaarden

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We gaan voor de beste zorg, onderwijs en onderzoek. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Als werkgever vinden we het belangrijk dat medewerkers binnen alle levensfasen vitaal en met plezier aan het werk zijn. Dit in een gezonde en veilige omgeving. Onze arbeidsvoorwaarden mogen er ook zijn. Zo kun je rekenen op:

• Inschaling is afhankelijk van vooropleiding. Voor een basisarts is schaal 10 van toepassing: tussen de € 3.493 en € 5.504 (fulltime). Voor overige studierichtingen geldt inschaling in schaal 10A: bij aanvang van het dienstverband start jij in schaal 10A, stap 0 (€ 3.017 fulltime). In maximaal 4 jaar tijd groei je door naar schaal 10A, stap 3 (€3.824 fulltime). Ook krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en indien van toepassing op de functie, 47% tot 72% onregelmatigheidstoelage.
• 172 vakantie-uren per jaar op basis van een 36-urige werkweek. (Per 1 januari 2025 krijg je 176 vakantie-uren).

En er is nog meer..

• Een keuzemodel arbeidsvoorwaarden waardoor je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen behoefte inzet. Zo kun je met je brutoloon extra vakantie-uren of mantelzorgverlofuren kopen. Of je kunt bijvoorbeeld je bruto eindejaarsuitkering inzetten voor de aanschaf van een fiets, waardoor je minder belasting betaalt.
• Volop kansen om je te ontwikkelen. Zo kun je via onze online leeromgeving uiteenlopende trainingen en opleidingen volgen. 
• Veel aandacht voor je welzijn en vitaliteit. Denk bij voorbeeld aan:
  • Tijd sparen voor balansverlof. 
  • Voor €27,05 per maand (ipv €41) 5 dagen per maand onbeperkt deelnemen aan het activiteitenaanbod en gebruikmaken van alle faciliteiten van het Radboud Sport & Cultuur.
  • Healthy professionals-programma waarin je leert om goed met je energie om te gaan. 
  • Bedrijfsopvangteam en een persoonlijke coach als je een ingrijpende gebeurtenis meemaakt.
  • Financieel gunstig minder werken via een generatieregeling als je de AOW-leeftijd nadert.
• Ondersteuning in een goede werk-privébalans in alle fasen van je leven. Denk aan:
  • Advies en trainingen over bijvoorbeeld ‘Millennialdilemma’s’ en ‘Je loopbaan na je 57ste’.
  • Activiteiten bij ons eigen centrum voor mindfulness.
  • Mantelzorgspreekuren voor als je vragen hebt over het combineren van je werk en zorgtaken thuis.
• Naast het wettelijke zwangerschaps- en bevallingsverlof, biedt het Radboudumc 26 weken ouderschapsverlof, waarvan 9 weken betaald. Daarnaast kun je als partner maximaal 5 weken aanvullend geboorteverlof opnemen. Tijdens het aanvullend geboorteverlof en ouderschapsverlof vullen we de uitkering van het UWV aan tot 100% van je loon.
• Draag je werkkleding van het Radboudumc en moet je je hiervoor buiten werktijd in het ziekenhuis omkleden? Dan ontvang je, als dat voor je functie geldt, een omkleedtoelage van € 80,- bruto per maand (bij een fulltime dienstverband).
• Pensioenopbouw bij het ABP Pensioenfonds. Het Radboudumc betaalt 70% van de pensioenpremie. 
• Korting op de aanvullende pakketten van twee collectieve zorgverzekeringen én op tien andere verzekeringen; van woonhuis- tot rechtsbijstandsverzekering.
• Een tegemoetkoming in je reiskosten woon-werkverkeer van € 0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis. Kom je met het OV naar je werk? Dan vergoeden we de OV-kosten volledig (2e klasse). En werk je regelmatig thuis? Dan krijg je een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag.

Sollicitatie­procedure

Denk jij verder voor onze patiënten én de zorg in de toekomst? Solliciteer vóór 23 december 2024. We nemen daarna snel contact met je op. Gedurende de publicatietermijn worden sollicitaties doorlopend in behandeling genomen. Bij invulling van de vacature wordt deze voortijdig gesloten.

Goed om te weten

• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.  
• Op onze website vind je uitgebreide informatie over onze sollicitatieprocedure en de veelgestelde vragen.  
• Word jij onze nieuwe collega? Dan krijg je de tijd en ruimte om je functie, werkplek en collega’s goed te leren kennen. Een introductiedag voor alle nieuwe collega’s is een vast onderdeel van je inwerkprogramma.   

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél.

Contact

Benieuwd of deze functie bij je past? Of hoe het is om bij het Radboudumc te werken? Bel, Whatsapp of mail dan met Petra Zusterzeel, gynaecoloog-oncoloog, via 06 31 11 33 14 (secretariaat). Voor solliciteren gebruik de knop ‘solliciteer’.